«Desde 2018 regidores tendrán que exponer el trabajo realizado»

Los regidores que viajaron a Corea del Sur a participar al Congreso Internacional de Ciudades Patrimonio fueron cuestionados por sus colegas, quienes señalaron que no debieron ir debido a que no cumplían los créditos suficientes.

La crítica nació hacia los concejales provinciales debido a que no habrían tenido una actividad proactiva en el concejo y tendrían pocas ordenanzas municipales aprobadas en su haber.

Daniel Muñoz, presidente de la Comisión Legal, ha informado que a partir de 2018 se podrá informar a la población de la labor del regidor a través de la modificación del reglamento interno del concejo.

Dijo que la labor que cumplen debe ser la de legislar y recordó a sus colegas que el concejal que no promueve ordenanzas no cumple con su función y estaría por ende expuesto a ser señalado por la población.

 

– Regidor, planteó usted la modificación del reglamento del concejo para que los regidores puedan exponer y dar alcance de su trabajo, ¿Cuánto ha avanzado en el tema?

Ya está aprobado, lo que pasa es que se me pidió realizar un nuevo reglamento y no modificarlo. Hoy ya el proyecto tiene dictamen favorable de asesoría jurídica y se encuentra en secretaria general para que pueda ingresar a sesión de concejo municipal, eso quiere decir que si en la próxima sesión se aprueba, inmediatamente se pone en marcha desde febrero de 2018, así los regidores tendrán que exponer lo que han hecho.

 

– Y cuál es su evaluación, ¿sus colegas han cumplido con su trabajo, gestión de ordenanza y participación activa en el concejo?

A veces hay actividades, proyectos que los regidores no nos enteramos.

 

– Ha requerido usted informe del trabajo de sus colegas, ¿previo a su propuesta de norma?

Lo que pasa es que el regidor no puede fiscalizar a un regidor, pero lo que sí se puede hacer es que a través de este reglamento interno se pueda conocer el trabajo de mis colegas, así estaremos obligados a entregar informe de lo que hemos realizado.

 

– Uno de sus colegas, haciendo alusión al viaje a Corea del Sur, señalaba que los que viajaron eran personajes que habían aportado poco o nada a la municipalidad, ¿cuál es su opinión, pues proponía que se sumen las ordenanzas y participación activa para poder representar a la comuna?

En el caso de los colegas que viajaron, creo que hay que aguardar para ver el trabajo que están realizando, estoy seguro que ellos viajaron con la intención de traer un buen resultado pero una vez que se apruebe el reglamento conoceremos el trabajo que han realizado. Yo desconozco del trabajo que hacen mis colegas porque estamos en diferentes sectores.

 

– ¿Y qué porcentaje de trabajo debe tener un regidor para demostrar que verdaderamente representa a la ciudad?

Yo presenté por ejemplo siete ordenanzas de las cuales cuatro se aprobaron. Yo creo que un regidor provincial en el lapso de cuatro años debería presentar 10 ordenanzas y todavía es poco, pero con ese número de ordenanzas el regidor demuestra que su labor de legislación se encuentra en cumplimiento. La rutina debería ser de tres ordenanzas aprobadas por año, teniendo en cuenta que los procesos demoran. Por ejemplo yo tengo la ordenanza del reglamento desde el mes de julio.

 

– Sin embargo, existen regidores como los que viajaron a Corea, que no tienen representatividad dentro del concejo.

Yo no creo que haya un regidor que no haya presentado si quiera una sola ordenanza y aprobada y si fuera así, debería reflexionar seriamente en su labor porque nosotros no solo fiscalizamos también legislamos. Si mis colegas no presentaran proyectos de ley no estarían cumpliendo con la ley.   

 

– ¿De acuerdo al trabajo que han hecho sus colegas cree que estarían preparados para asumir un nuevo cargo político?

Son pocos los proyectos de ordenanza que hemos presentado, algunos tenían experiencia de dos gestiones municipales y estoy seguro que aprovecharon ese tiempo para capacitarse. Recuerda que una cosa es ser regidor y una cosa muy distinta ser funcionario, pues se requiere de una preparación distinta, yo creo que si un candidato se presentara sin tener la capacitación del caso él solo se estaría haciendo daño porque una vez que llegué no sabrá qué hacer.

 

– La productividad refleja el trabajo que han tenido.

Siempre se puede ser mejor. Pero habría que preguntar a cada regidor cuántas ordenanzas tiene, yo tengo cuatro aprobadas y tres en proyecto, así es a veces, no todo se puede aprobar, pero hay que ver que ha hecho cada regidor, porque no solo tenemos una labor representativa, tenemos la labor de legislar.