Sedapar planea incrementar el número de trabajadores
9 de febrero de 2018

El gerente general de Sedapar, Juan Córdova, informó que se realizará la modificación del Cuadro de Asignación de Personal (CAP) para incrementar el personal operativo en la empresa de distribución de agua.
Según contó el funcionario el número de trabajadores, que en la actualidad llega a 700 personas, no sería suficiente para atender la actual demanda y número de usuarios.
“Tenemos el mismo número de trabajadores desde hace 15 años y lo que se requiere es mayor personal en el área operativa. Existen diferentes propuestas, pero que tienen que ser aprobadas por el Ministerio de Vivienda, Construcción Y Saneamiento”, dijo el funcionario.
En el 2017 Córdova dijo que se requirió el incremento de 50 personas, pero el pedido fue rechazado por el ministerio de Vivienda.
“Tenemos déficit de personal, básicamente para la Gerencia de Operaciones y Servicios al cliente, áreas que están relacionadas al contacto directo con el usuario”, declaró Córdova.
Por cada turno en las áreas mencionadas trabajan entre 20 a 21 personas, que otorgan servicio a 250 mil conexiones.
Cabe señalar que Sedapar cubre con el servicio al 89% de la población, sin embargo con la creación de nuevos proyectos en la ciudad llegará al 94%.
“La idea es que a fines del 2018 se pueda cubrir de todo lo que es servicio de agua en Arequipa Metropolitana del 99%, motivo por el que requeriríamos de mayor personal”, señaló el funcionario.
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